top of page
Tez yazarken yapay zeka kullanılabilir mi? Bilmeniz Gerekenler
01:01
Sıfırdan SPSS Ders 39: Üç Yönlü (Faktörlü) ANOVA - TANITIM
05:35
Sıfırdan SPSS Ders 38: Tek Örneklem Binom ve Tek Örneklem Ki-Kare Testleri - TANITIM
02:20
Tez Yazarken Yapay Zekâ Kullanılır mı? Bilmeniz Gerekenler
07:20
Bu kanal neden ve kimler için var?
01:01
Bu Kanal Neden Var? Kimler İçin? İçerikler, SPSS ve Üyelik Sistemi
04:45
Sıfırdan SPSS Ders 37: Tek Örneklem t-Testi - TANITIM
02:31
Sıfırdan SPSS Ders 36: Hayes PROCESS Modeli İle Aracı (Mediatör) Değişken Analizi - TANITIM
07:49
Açımlayıcı Faktör Analizi İle Alt Boyut Sayısının ve Madde Dağılımının Tespiti
01:01
Birlikte Ölçek Geliştirelim
01:01
Hayes Process Modeli İle Düzenleyici Değişken Analizi
01:01
Sıfırdan SPSS Ders 35: Hayes PROCESS Modeli İle Düzenleyici (Moderatör) Değişken Analizi - TANITIM
07:15
Örneklem Büyüklüğü Belirleme Yolları
01:01
Bağımsız Gruplar T Testinde Anlamlılık Değeri
01:01
İki Aşamalı Kümeleme Analizi Nasıl Yapılır?
01:01
Sıfırdan SPSS Ders 34: Kümeleme Analizi - 3 (İki Aşamalı Kümeleme) - TANITIM
02:34
Sıfırdan SPSS Ders 33: Kümeleme Analizi - 2 (K-Means Kümeleme) - TANITIM
02:19
Hiyerarşik Kümeleme Analizi
01:01

YOUTUBE KANALIMIZA GÖZ ATTINIZ MI? ARADIĞINIZ BİLGİ KANALIMIZDA OLABİLİR. TIKLAYINIZ.

Kurumsal imaj nedir? Nasıl oluşur?

  • 8 Haz 2022
  • 1 dakikada okunur

Kurumsal imaj, bir işletme hakkında tüketicilerin, ürün ya da hizmetlerini ulaştırdığı müşterilerinin, toplumun, birlikte iş yaptığı diğer kuruluşların, rakiplerinin ve kitle iletişim araçlarının edinmiş oldukları izlenimler (Gülsoy, 1998) ya da bir kurumun işlevsel kalitesi sonucunda ortaya çıkan ve üyelerin, müşterilerin veya toplumun kurum hakkındaki izlenimlerinin, algılarının, bilgilerinin ve görüşlerinin birleşimi ile oluşarak bilinçaltında saklanan bir kavram (Ateş Gökçe, 2016) olarak tanımlanmaktadır.


Kurumsal imajın; kurumun itibarı, kurumun bilinirliği, kurum hakkındaki izlenim ve piyasada bulunan alternatifleri ile kurumun karşılaştırılabilirliği olmak üzere dört temel unsurdan oluştuğu bildirilmektedir. Kurumsal imaj yedi farklı boyutun kurumsal iletişim ve kimlik vasıtasıyla kurumsal imaj haline getirilmesi sonucunda ortaya çıkmaktadır. Bunlar; görsel görünüm, pozitif duygular, çevre unsurları, online görünüm, çalışanların görünümü, dış iletişim, tutum ve davranışlardır (Ateş-Gökçe, 2016).


Ateş-Gökçe, Ç. (2016). Kurumsal İmaj Yönetimi – Kurumsal İmajın Çalışanlar Tarafından Algılanması – Havayolu İşletmesi Örneği (Yayınlanmamış Yüksek Lisans Tezi). Beykent Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İstanbul.

Gülsoy, T. (1998). Reklam Terimleri ve Kavramları Sözlüğü. İstanbul: Adam Yayınları.

bottom of page